photo Plombier / Plombière sanitaire

Plombier / Plombière sanitaire

Emploi Immobilier

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'entretien du parc locatif et des espaces extérieurs de l'entreprise DYNACITE. Vous effectuez des réparations principalement en plomberie mais pourrez être amené(e) ponctuellement à effectuer des missions dans d'autres corps d'état (plâtrerie/peinture, serrurerie/métallerie, menuiserie, sols.). Professionnel(le) de la plomberie, vous répondez aux sollicitations urgentes afin d'assurer la sécurité des clients et du patrimoine. Vous continuez à améliorer la qualité du patrimoine de Dynacité et vous concourrez ainsi à la sécurité et au bien-être des clients. Vous organisez et planifiez votre travail, et approvisionnez vos chantiers. Diplômé(e) d'un CAP/BEP plomberie, vous bénéficiez d'une première expérience dans ce domaine d'activité. Ayant également un attrait pour les autres métiers du bâtiment, vous êtes à la recherche d'un poste polyvalent qui vous permettra de mettre à profit toutes vos connaissances et compétences « bâtiment ». Vous connaissez les règles liées à vos fonctions et savez les respecter. Organisé(e) et rigoureux, vous avez le sens du travail en équipe et de la performance. Vous êtes attaché(e) à la[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Tu veux donner du sens à ton métier ? Rejoins Adelis et accompagne les jeunes vers l'autonomie ! Avec Habitat Jeunes Atlantique, nous proposons un hébergement accompagné pour les jeunes de 16 à 30 ans, dans un cadre bienveillant, dynamique et collectif. Aujourd'hui, nous recherchons un-e Intervenant-e socio-éducatif-ve pour rejoindre notre équipe et contribuer activement à l'autonomie et à l'insertion des jeunes accueillis. Pour information : Afin d'étudier ta candidature, la lettre de motivation est attendue et doit répondre aux prérequis de l'offre. ==> ASTUCE : Créer un seul fichier PDF, comprenant CV + LM et dépose-le dans l'encart prévu à cet effet. Tu seras au cœur de la vie de la résidence. Ton rôle : accompagner les jeunes dans leur parcours de vie, du logement vers l'emploi et l'autonomie. Voici ce que tu feras concrètement : Accueil et suivi des jeunes : - Être présent-e dès leur arrivée : accueil, états des lieux, installation - Suivre les situations individuelles, y compris en lien avec les partenaires sociaux - Apporter un soutien au quotidien : administratif, savoir-habiter, gestion de budget, etc. - Animation de la vie collective - Créer du lien à travers[...]

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Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Isneauville, 76, Seine-Maritime, Normandie

Qui sommes-nous ? Pontoon, leader dans l'externalisation de solutions RH (recrutement, gestion de l'intérim et de la formation professionnelle) cherche à renforcer ses équipes. Le contexte : Nous recherchons, dans le cadre du développement d'un projet, un/une Consultant(e) RH H/F pour intervenir sur le pilotage externalisé du recours à la main d'œuvre flexible. Véritable bras droit du Chef de projets, vous participez aux ouvertures des nouveaux sites en France et pilotez les indicateurs de la prestation. Expert technique sur tous les aspects liés au travail temporaire (recrutement, juridique, paie, facturation...), vous formez et accompagnez les Chargé-es de Missions RH intervenant sur le projet (sur site client et à Isneauville). Vous êtes garant de l'optimisation des process et du respect des engagements. Votre poste en résumé : - Analyser les pratiques et/ou problématiques RH des clients et proposer des solutions. - Conseillez sur la réglementation en matière de recours au travail temporaire. - Animer l'équipe, en collaboration avec le Chef de projets. - Organisez la répartition des activités du projet pour garantir la réalisation du cahier des charges. - Créer[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Contexte : Vous recherchez une mission qui a du sens ? Alors ce qui va suivre va vous intéresser ! L'Assurance Maladie est au cœur de notre système de santé. Notre mission ? Gérer les risques liés à la maladie, la maternité, le décès, et les risques professionnels, en lien avec les assurés, les professionnels de santé, et les employeurs. En rejoignant la Caisse Primaire d'Assurance Maladie des Hauts-de-Seine, vous agissez directement au niveau local, pour protéger la santé de près de 1,7 millions d'assurés. Chaque jour, plus de 1 400 collaborateurs s'engagent auprès de nos assurés du département pour faciliter l'accès aux droits et aux soins, prendre en charge leurs dépenses de santé, et les accompagner dans la préservation de leur santé. En intégrant nos équipes, vous vous engagez au service de la solidarité nationale et de la santé de tous. Alors, si vous partagez vous aussi ces valeurs, rejoignez-nous ! Nous recherchons notre futur(e) Technicien du service médical pour intégrer notre service médical. Vos missions : Sous la responsabilité d'un manager au sein de l'Unité de Traitement du Flux (UTF), vous serez chargé(e) : - Du tri et de la ventilation des flux[...]

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Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Enseignement - Formation

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un remplacement, l'ESSCA est à la recherche d'un ou une Chargé(e) de Ressources Humaines en CDD pour une durée de 5 mois. Basé(e) sur le campus d'Angers, vous êtes rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines et en lien direct avec l'équipe HRBP. Vous êtes en charge des processus de recrutement de l'institution (hors professeurs). Vous participez également à des projets RH notamment sur les questions de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences. Missions principales * Assurer et/ou piloter le recrutement et l'intégration des nouveaux collaborateurs ; * Gérer la relation avec nos partenaires externes et renforcer l'attractivité employeur de l'ESSCA ; * Participer à des projets RH transverses en matière de GPEC, classification, etc. * Participer à la construction et au suivi des outils et indicateurs RH ; * Accompagner les collaborateurs et les managers sur le cycle de vie RH : intégration, suivi des périodes d'essai, mobilités internes ; * Contribuer à l'amélioration continue des processus RH et à la diffusion d'une culture RH au sein des différents campus ; Titulaire d'un Bac+5 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première[...]

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Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi

Bruges, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'Urssaf Aquitaine est un organisme régional de protection sociale chargé du recouvrement des cotisations de sécurité sociale, d'allocations familiales et d'assurance chômage. Son organisation comprend un siège régional (Bruges) et 6 sites au sein des départements (Périgueux, Bruges, Mont-de-Marsan, Agen, Billère et Anglet) et compte environ 800 collaborateurs. Contexte : Le Front Office multimédia de l'Urssaf Aquitaine est organisé autour de 2 plateaux physiques situés à Bruges et Mont de Marsan qui interviennent conjointement sur les différentes offres avec les équipes de Urssaf Limousin et Poitou-Charentes au sein du groupement Calipso. Les plateaux gèrent également des missions d'accueil physique et de gestion des courriels. Afin de renforcer ses équipes, le plateau téléphonique de Bruges recherche 2 Conseiller(e)s Offres de Services (H/F) dans le cadre d'un CDD pour surcroit d'activité de 3 mois (renouvellement de 3 mois possible). La plateforme téléphonique de Bruges compte 45 personnes dont 4 managers, 3 cadres fonctionnels, 3 référentes et 35 collaborateurs permanents. Activités principales : Gérer la relation client au téléphone (appels entrants) : accueillir,[...]

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Acheteur / Acheteuse

Emploi Matériel Médical

Saint-Ouen-sur-Iton, 61, Orne, Normandie

Qui sommes-nous ? Nous sommes le leader mondial sur le marché des biotechnologies de la reproduction, certifié ISO 9001 et ISO 13485. Nous sommes une entreprise avec un rayonnement international : nos technologies sont utilisées à travers le monde entier, grâce à une implantation s'appuyant sur neuf pays et au soutien d'un réseau de distributeurs couvrant plus de 120 pays. L'innovation est au centre de nos préoccupations ; c'est notre premier relais de croissance. Nous recherchons vraiment des personnalités, des aptitudes, des gens capables de nous surprendre, de nous apporter quelque chose. Il y a de vrais et beaux challenges chez nous. Rôle principal : Le Coordinateur Achats H/F est chargé de centraliser, planifier et suivre les besoins d'achats de l'entreprise. Il/elle assure la coordination entre les services internes, les fournisseurs, les acheteurs groupe et la logistique afin de garantir la disponibilité des produits et des services au meilleurs conditions de coûts, qualité et délais. Missions : Recueillir et formaliser les besoins exprimés par les services internes. Rechercher et identifier des fournisseurs potentiels. Sur le périmètre le/la concernant : o Lancer[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Le Gapas est une association de plus de 1000 salariés, qui accompagne chaque année 1200 enfants et adultes en situation de handicap via une quarantaine d'établissements et services répartis en Hauts-de-France et en Île-de-France. L'association est animée par l'écoute des besoins et la mise en œuvre de solutions adaptées pour les personnes en situation de handicap, afin de favoriser leur autodétermination et leur épanouissement au même titre que tout citoyen. Nos actions sont guidées par une ambition à découvrir dans notre stratégie associative « Vision 2030 ». Conformément aux valeurs de l'association et aux projets des établissements, les dispositifs ALTERNATIVES accompagnent des personnes en situation de handicap psychique, intellectuel, porteur de Troubles du Spectre de l'Autisme et en situation de polyhandicap vers l'autodétermination. Les HABITATS INCLUSIFS constituent une offre de logements accompagnés axée sur des principes de droit commun en lien étroit avec les ressources du territoire. Une coopération multi-partenariale et un principe de cogestion du lieu de vie favorisant la vie des habitants dans la ville. En tant que pilote du projet social sur Creil, vous[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Ribérac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'ASSOCIATION L'Apei Périgueux est une association gestionnaire d'établissements et de services accompagnant des enfants et des adultes en situation de handicap (handicap mental, handicap complexe de grande dépendance, handicap rare, surdi-cécité .). L'Apei Périgueux gère 16 établissements / services sur le département de la Dordogne (MAS, FAM, FV, SAVS, ESAT, FH, EA). Elle compte environ 530 salariés et accompagne environ 580 personnes. Forte de la diversité de ses structures et de son implantation sur le territoire de la Dordogne, l'Apei Périgueux peut vous proposer un parcours professionnel évolutif en adéquation avec votre projet professionnel. L'Apei Périgueux recrute pour la Résidence du Val de Dronne composée d'un Foyer d'Accueil Médicalisée et d'un Foyer de Vie située à Ribérac (Dordogne). Les établissements accompagnent des adultes cérébro-lésés. Pour plus d'informations sur les établissements : http://www.apei-perigueux.org/etablissements/fam-val-de-dronne http://www.apei-perigueux.org/etablissements/fv-val-de-dronne MISSIONS En rejoignant nos équipes et dans le cadre de vos fonctions, vous veillerez à assurer les missions suivantes : - Etablir une relation de[...]

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Assistant / Assistante qualité en industrie

Emploi Pharmacie - Paramédical

Quint-Fonsegrives, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Asept InMed est un acteur majeur de la Santé en France dans les spécialités médicales de la Gastroentérologie, de la Pneumologie, de l'Urologie et de la Perfusion. Nous développons et commercialisons des dispositifs médicaux auprès des hôpitaux, cliniques et prestataires médico-techniques à domicile. Asept InMed est une PME qui a assuré une croissance constante depuis sa création, tout en conservant une taille humaine. Nous cultivons nos valeurs autour du Challenge, de la Bienveillance, de l'Intégrité, de l'Esprit d'Equipe & de la Solidarité, du Partage & de la Transmission. Vous vous retrouvez dans ces valeurs ? Cela tombe bien car nous recrutons ! Nous recherchons un(e) Assistant(e) Qualité au sein du service Qualité et Affaires Réglementaires pour un CDD de 6 mois. Sous la responsabilité de la Responsable RAQA, vous aurez pour missions : 1. Appels d'offres - volet qualité & réglementaire Rédiger et mettre à jour les réponses aux appels d'offres (parties qualité, réglementaire et conformité). Collecter, vérifier et mettre en cohérence les documents requis. 2. Suivi qualité des fournisseurs Collecter, contrôler et mettre à jour les documents qualité fournisseurs (certificats,[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Albert, 80, Somme, Hauts-de-France

L'Association Yves Le Febvre Enfance Famille recrute un Intervenant Éducatif F/H (Éducateur Spécialisé, Assistant de Service Social, Éducateur de Jeunes Enfants) au sein du service de l'AEMO (Action Éducative en Milieu Ouvert) à Albert. Il s'agit d'un poste à temps plein en contrat à durée déterminé à pourvoir dès que possible jusqu'en mai 2026. L'AEMO est une mesure judiciaire civile visant à accompagner les familles dont les enfants sont en situation de danger ou de risque de danger. L'intervenant(e) éducatif(ve) agit à domicile pour : - Apporter aide et conseil à la famille - Suivre le développement de l'enfant - Favoriser la restauration des liens familiaux - Prévenir les placements Modalités d'intervention : - Durée des mesures : 6 mois à 2 ans, renouvelables jusqu'aux 18 ans de l'enfant - Lieu d'intervention : domicile des familles, écoles, lieux de vie - Suivi : rédaction de rapports périodiques à destination du juge des enfants Organisation du service : L'intervenant(e) éducatif(ve) sera intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité d'un chef de service. Il devra : - Participer aux réunions de coordination - Assurer la traçabilité des interventions -[...]

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Chargé / Chargée de mission événementiel

Emploi Administrations - Institutions

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

VOS MISSIONS - AU CŒUR DES ÉVÉNEMENTS 1/ Pilotage technique & logistique des événements (70 %) Vous serez garants du bon déroulement des manifestations : - Analyser les besoins techniques et assurer leur cohérence avec les capacités des sites - Vérifier et optimiser la qualité et la complétude des plans techniques - Anticiper et coordonner l'intervention des services municipaux et prestataires techniques extérieurs - Organiser et animer des réunions avec l'ensemble des partenaires - Superviser les phases de montage, d'exploitation et de démontage sur le terrain 2/ Sécurité des événements & coordination institutionnelle (20 %) Vous contribuez à faire de chaque événement un moment sûr, maîtrisé et conforme aux exigences réglementaires : - Participer à la conception des dispositifs de sécurité et au suivi des dossiers réglementaires (grands rassemblements, sécurité, etc.) - Coordonner les acteurs institutionnels, services municipaux et prestataires - Intégrer les exigences Vigipirate, sûreté et prévention des risques - Participer aux réunions de sécurité, visites de site et validations opérationnelles - Assurer une veille active sur la réglementation en matière de sécurité[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Lorsque vous entendez « employeur dynamique, innovant au service des usagers et socialement responsable », pensez-vous à l'Urssaf ? L'Urssaf, organisme privé chargé d'une mission de service public, pilote la collecte puis la redistribution des cotisations et contributions pour assurer le financement des prestations de santé, retraite, famille, chômage dont bénéficient des millions de français. Nous mettons en œuvre une démarche d'employeur responsable au travers d'actions en faveur du bien-être au travail, du management et du développement durable. Notre organisme compte plus de 600 collaborateurs répartis sur 8 sites afin d'assurer un service de proximité auprès de ses usagers. Nous recherchons 1 Gestionnaire du recouvrement pour le service Recouvrement Amiable et Forcé - Poste en CDD de 3 mois éventuellement renouvelables - Lieu : MONTAUBAN (82) - A compter du : 09/03/2026 - Rémunération brute mensuelle : 1 917 € Le service Recouvrement Amiable et Forcé que vous intégrez a la charge d'assurer l'accompagnement des cotisants, le recouvrement amiable et forcé des cotisations sociales auprès des entreprises et le recouvrement forcé auprès des travailleurs indépendants.[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Ville de Rochefort recrute 1 agent d'animation H/F dans les écoles et au service Animation Prévention Jeunesse, au sein de la Direction de l'Enfance et des Affaires Scolaires, postes en CDD à temps non complet 28h, du 23 février au 31 aout 2026. Assurer la sécurité physique et morale des mineurs. Participer, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de la ville. Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités de l'Accueil Collectif de Mineurs (ACM). Missions principales : Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants - Accueillir les enfants : répondre à leurs besoins physiologiques et psychologiques - Assurer une présence bienveillante et éducative, veiller à la sécurité morale, physique et affective des enfants - Accompagner l'enfant dans la gestion de ses émotions, apporter une attention particulière à la verbalisation - Être régulateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges - Savoir recueillir la parole de l'enfant, repérer les enfants en difficulté et alerter sa hiérarchie Assurer[...]

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Assistant / Assistante qualité en industrie

Emploi Pharmacie - Paramédical

Quint-Fonsegrives, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Asept InMed est un acteur majeur de la Santé en France dans les spécialités médicales de la Gastroentérologie, de la Pneumologie, de l'Urologie et de la Perfusion. Nous développons et commercialisons des dispositifs médicaux auprès des hôpitaux, cliniques et prestataires médico-techniques à domicile. Asept InMed est une PME qui a assuré une croissance constante depuis sa création, tout en conservant une taille humaine. Nous cultivons nos valeurs autour du Challenge, de la Bienveillance, de l'Intégrité, de l'Esprit d'Equipe & de la Solidarité, du Partage & de la Transmission. Vous vous retrouvez dans ces valeurs ? Cela tombe bien car nous recrutons ! Nous recherchons un(e) Assistant(e) Qualité au sein du service Qualité et Affaires Réglementaires pour un CDD de 6 mois. Sous la responsabilité de la Responsable RAQA, vous aurez pour missions : 1. Appels d'offres - volet qualité & réglementaire Rédiger et mettre à jour les réponses aux appels d'offres (parties qualité, réglementaire et conformité). Collecter, vérifier et mettre en cohérence les documents requis. 2. Suivi qualité des fournisseurs Collecter, contrôler et mettre à jour les documents qualité fournisseurs (certificats,[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Riom-ès-Montagnes, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité de l'Infirmière coordinatrice, vous participez aux soins ayant pour objet de promouvoir, protéger, maintenir et restaurer la santé de la personne, dans le respect de ses droits et de sa dignité et dans une démarche d'humanitude. Au sein d'une équipe dynamique, vos activités principales sont : - Assurer des soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs - Participer à l'identification des besoins et des fragilités de la personne, suivre son évolution et en informer le coordinateur de services de soins - Participer à la prévention de la dépendance de la personne, la stimuler - Situer son action au sein d'une équipe de travail pluridisciplinaire et transmettre ses observations. PROFIL DU CANDIDAT - Diplôme : Diplôme d'état Aide-soignant (DE AS) - Débutant accepté - Être titulaire du permis B Savoir-être : - Sensibilité à la santé et au bien-être des personnes, empathie, - Sens de l'observation, rigueur, maîtrise de ses émotions, - Discrétion, ponctualité, disponibilité, - Sens des responsabilités, organisé, autonome. CONDITIONS DE TRAVAIL - Type de contrat : Contrat à durée indéterminée - Temps de travail : Temps complet ou partiel au choix -[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Négoce - Commerce gros

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Description de l'entreprise NOVAIR, c'est une entreprise familiale française qui existe depuis 1977 et qui développe des solutions technologiques utilisées dans le monde entier. Notre métier ? Permettre aux hôpitaux et aux industriels de produire eux-mêmes leur oxygène ou leur azote, directement sur site, grâce à nos générateurs et systèmes de gaz Concrètement, nos équipements - conçus et fabriqués en France, en Italie et aux États-Unis - sont utilisés par plus de 4 500 établissements dans 150 pays. Ils répondent à des normes internationales exigeantes, car la sécurité et la fiabilité sont au cœur de nos engagements. NOVAIR, c'est aussi une entreprise tournée vers l'impact : nos solutions réduisent la dépendance aux livraisons de bouteilles, limitent l'empreinte carbone et aident les hôpitaux à gagner en autonomie. Rejoindre NOVAIR, c'est intégrer une entreprise innovante qui contribue chaque jour à améliorer l'accès aux soins et à rendre la production énergétique plus durable - le tout dans un environnement dynamique et bienveillant. Poste : Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un(e) Chargé(e) Ressources Humaines polyvalent(e) pour[...]

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Urbaniste

Emploi Administrations - Institutions

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

L'Agence Départementale Aveyron Ingénierie est un établissement public administratif né d'une volonté du Département de proposer un accompagnement en ingénierie aux collectivités aveyronnaises qui ont besoin de ressources et d'expertise dans le montage de leurs projets. Aveyron Ingénierie apporte conseils et assistance dans les domaines administratifs, techniques, juridiques, financiers et de l'urbanisme aux collectivités et établissements publics adhérents (Communes, Communautés de Communes, Syndicats, Département). Dans ce cadre son service Urbanisme est chargé d'assurer l'instruction des demandes d'autorisation et déclarations en matière de droit des sols, pour le compte d'environ 160 communes. Elle cherche aujourd'hui à renforcer cette équipe par le recrutement d'un(e) instructeur(trice) ADS motivé(e), rigoureux(se) et animé(e) par le sens du service public. Conditions de recrutement : recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou à défaut par voie contractuelle Grade de référence : Rédacteur, adjoint administratif principal de 2ème classe, adjoint administratif avec acquis de l'expérience professionnelle ou de la formation[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Champagne-sur-Seine, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Sous la responsabilité du responsable du centre, vous participerez au développement et au fonctionnement d'une structure d'hébergement d'urgence de demandeurs d'asile (CHU) à Champagne-Sur-Seine (77). A ce titre, vos missions seront les suivantes : 1) Accueil et sortie des bénéficiaires Accueil des hommes isolés et gestion des admissions (présentation du centre, documents légaux, état des lieux). Domiciliation des personnes et remise des attestations nécessaires. Organisation et suivi des sorties du dispositif selon le cahier des charges. 2) Accompagnement social et administratif Évaluation des besoins et mise en œuvre d'un accompagnement global et personnalisé. Information, orientation et accompagnement vers les institutions et partenaires. Mise en place d'actions individuelles et collectives favorisant l'autonomie (logement, insertion, santé). Suivi des parcours, évaluation des actions et accompagnement vers l'autonomie dans le logement. Développement et mobilisation des partenariats locaux, notamment pour l'accès au logement. 3) Accompagnement juridique renforcé Accompagnement à l'ouverture, au maintien et à la régularisation des droits. Aide à la constitution[...]

photo Gestionnaire d'applications système d'information

Gestionnaire d'applications système d'information

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briis-sous-Forges, 91, Essonne, Île-de-France

CDD - 1 an / Poste à pourvoir immédiatement Vous souhaitez mettre vos compétences SI au service des professionnels de santé et contribuer concrètement à la qualité des soins ? Rejoignez un hôpital à taille humaine, reconnu pour son excellence, et intégrez une équipe SIH engagée et bienveillante. Votre mission : Dans le cadre d'un renforcement de la digitalisation de l'hôpital, vous assurez la gestion fonctionnelle, le support et l'évolution du Dossier Patient Informatisé (DPI) afin de garantir la continuité de service et l'accompagnement des utilisateurs. Rattaché(e) à la Direction des Systèmes d'Information et de l'Organisation (DSIO), vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes métiers et techniques. Vous travaillerez sous la responsabilité de la Responsable des applicatifs, en lien avec vos collègues chefs de projets. Vos principales responsabilités : Support & accompagnement utilisateurs Assurer le support fonctionnel de niveau 2 du DPI et de ses modules Accompagner les professionnels de santé dans l'utilisation quotidienne Participer à la formation des nouveaux utilisateurs Rédiger et mettre à jour les guides et procédures Administration[...]

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Délégué / Déléguée de l'Assurance Maladie - DAM

Emploi

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La Caisse Primaire d'Assurance Maladie du Doubs, organisme de droit privé ayant une mission de service public (450 salariés) recrute un(e) Délégué(e) de l'Assurance Maladie en CDI sur son site de Montbéliard pour compléter son équipe. Au sein de la Direction Santé, rattaché au service Accompagnement des Offreurs de Soins, l'équipe des Délégués de l'Assurance Maladie est composé d'un manager et de 6 Délégués, répartis sur nos 3 sites : 4 sur Besançon, 1 sur Pontarlier et 1 sur Montbéliard. Les Délégués de l'Assurance Maladie se déplacent au sein des cabinets des professionnels de santé, structures de soins et instituts de formation des professionnels de santé. En 2025, ils ont réalisé 3 100 visites auprès de ces publics dans le cadre de leur mission, majoritairement en présentiel. MISSIONS /ACTIVITES Le(a) Délégué(e) de l'Assurance Maladie assure auprès des professionnels de santé le portage de la régulation en matière de maîtrise médicalisée dans le champ ambulatoire et hospitalier. Il les accompagne dans cette démarche, par l'information et la promotion d'outils conventionnels en leur garantissant la qualité du service attendu. L'activité permettra d'assurer également[...]

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Chargé / Chargée d'accueil touristique

Emploi

Pierre-de-Bresse, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un contrat saisonnier, vous viendrez en renfort de l'équipe titulaire pour les missions d'accueil, de vente et d'entretien du site du château de Pierre-de-Bresse. - Conditions et contraintes du poste : - 35h par semaine, avec organisation du temps de travail annualisée conformément à un accord d'entreprise - Activités impliquant obligatoirement de travailler au minimum deux week-ends par mois et certains jours fériés. Jours de repos en semaine. Possibilité de travailler en soirée sur certains évènements. - congés limités en haute saison touristique - lieu de travail : Château de Pierre de Bresse permis B obligatoire, déplacement occasionnel - tenue correcte exigée - Fiche de poste détaillée : 1 - Assurer l'accueil et le confort des visiteurs du château de Pierre-de-Bresse - Orienter, informer, renseigner, assister les personnes vulnérables - Surveiller les visiteurs, le bâtiment, les matériels et les collections - Assurer occasionnellement des visites guidées du château pour des groupes adultes non constitués - Tenir un relevé statistique des fréquentations et gérer les questionnaires de satisfaction - Assurer l'accueil téléphonique et répondre aux demandes[...]

photo Monteur régleur / Monteuse régleuse en plasturgie

Monteur régleur / Monteuse régleuse en plasturgie

Emploi Matériel Médical

Saint-Ouen-sur-Iton, 61, Orne, Normandie

Qui sommes-nous ? Nous sommes le leader mondial sur le marché des biotechnologies de la reproduction, certifié ISO 9001 et ISO 13485. Nous sommes une entreprise avec un rayonnement international : nos technologies sont utilisées à travers le monde entier, grâce à une implantation s'appuyant sur neuf pays et au soutien d'un réseau de distributeurs couvrant plus de 120 pays. L'innovation est au centre de nos préoccupations ; c'est notre premier relais de croissance. Nous recherchons vraiment des personnalités, des aptitudes, des gens capables de nous surprendre, de nous apporter quelque chose. Il y a de vrais et beaux challenges chez nous. Rôle principal : Le Monteur régleur H/F intervient dans des opérations de montage et de réglage sur des machines spécifiques. Il/elle met au point et contrôle le fonctionnement d'éléments mécaniques et/ou pneumatiques, en assurant la conformité du sous-ensemble ou produit fini, dans le respect des règles de sécurité, qualité, coûts, délais, hygiène et bonnes pratiques de fabrication. Missions : - D'après le planning de fabrication et les instructions (plan, schéma, consignes) réaliser les réglages des équipements. - En fonction des[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Immobilier

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Rouen Habitat est un office public de l'Habitat créé en 1930, 1er bailleur de la ville de Rouen, dont la collectivité locale de rattachement est, depuis 2017, la Métropole Rouen Normandie. Nous disposons d'un patrimoine de 7 900 logements et logeons 15% de la population rouennaise. Aujourd'hui, la stratégie de Rouen Habitat vise à profondément transformer notre patrimoine avec pour objectifs de construire, réhabiliter et renouveler notre parc immobilier dont une partie de ces objectifs s'inscrit dans le Nouveau Programme de Renouvellement Urbain (NPNRU). Tournés vers le développement durable et l'économie d'énergie, nous agissons au quotidien pour le bien-être de nos locataires. Description de la mission : Au sein de l'équipe de chargés de recouvrement, vous contribuez à l'atteinte des objectifs de Rouen Habitat. Votre principale mission sera d'assurer le recouvrement des dettes de loyers et charges. Vous prendrez la gestion des dossiers pré-contentieux et contentieux relevant d'un secteur géographique défini à savoir : Procéder aux enquêtes de solvabilité et rechercher tout élément relatif à la situation personnelle, financière et professionnelle des locataires en[...]

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Mécanicien / Mécanicienne de maintenance armement

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du Service de la Maintenance industrielle Terrestre (SMITer), la 14e base de soutien du Matériel est spécialisée dans les matériels « électronique-armement ». Sur le site de Poitiers, le 14e groupement maintenance électronique armement a vocation à maintenir les matériels de l'armée de Terre en condition opérationnelle dans les domaines de l'armement petit calibre mais a également en charge différentes confections de produits manufacturés faisant intervenir les techniques de mécanique générale, menuiserie ou bourrellerie et comporte une section approvisionnement. Employé au sein de la conduite de maintenance du groupement pour une fonction clé, le titulaire du poste est chargé de la réalisation des dossiers de fabrications et de contrôles des matériels inscrits au plan de charge ainsi que la recherche et développement des techniques et moyens affairant au plan de charge. Il est également chargé de la réalisation des programmes et documents alimentant les machines à commandes numériques des ateliers. Il participe à la mise en place et à l'actualisation de tous les documents et référentiels nécessaires à la production des deux Unités de Production (UP) : l'UP Armement[...]

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Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Immobilier

Belley, 10, Ain, Grand Est

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'entretien du parc locatif et des espaces extérieurs de l'entreprise DYNACITE. Vous effectuez des réparations dans plusieurs corps d'état (plâtrerie/peinture, plomberie, serrurerie/métallerie, menuiserie, sols.). Vous assurez également la remise en état des logements vacants au besoin (débarrassage, nettoyages, petits travaux.). Vous répondez aux sollicitations urgentes afin d'assurer la sécurité des clients et du patrimoine. Vous contribuez à améliorer la qualité du patrimoine de Dynacité et vous concourrez ainsi à la sécurité et au bien-être des clients. Vous organisez et planifiez votre travail, et approvisionnez vos chantiers. Diplômé(e) d'un CAP/BEP dans le domaine du bâtiment, vous bénéficiez d'une première expérience significative dans la maintenance bâtiment. Vous êtes à la recherche d'un poste polyvalent qui vous permettra de mettre à profit toutes vos connaissances et compétences « bâtiment ». Vous connaissez les règles liées à vos fonctions et savez les respecter. Organisé(e) et rigoureux, vous avez le sens du travail en équipe et de la performance. Vous êtes attaché(e) à la mission de service publique et[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Enseignement - Formation

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Les missions Accompagnement Individuel - Réaliser des entretiens individuels avec les bénéficiaires pour évaluer leurs besoins, leurs compétences et leurs aspirations professionnelles - Évaluer les freins et leviers d'insertion - Élaborer des plans d'action personnalisés en collaboration avec les bénéficiaires, en identifiant des objectifs réalistes et mesurables - Assurer un suivi régulier et personnalisé de pour évaluer la progression et ajuster les actions si nécessaire Orientation et Accès aux Ressources - Informer et orienter les bénéficiaires vers les dispositifs d'accompagnement social et professionnel adaptés à leurs besoins (formations, ateliers d'insertion, services d'emploi, etc.) - Faciliter l'accès aux droits sociaux et aux prestations disponibles - Collaborer avec les partenaires locaux (structures d'insertion, organismes de formation, entreprises solidaires, etc.) pour créer des passerelles vers l'emploi et la formation Développement des Compétences et de l'Autonomie - Encourager l'autonomie, la responsabilité et la prise d'initiative dans les parcours d'insertion - Soutenir la montée en confiance et l'estime de soi des bénéficiaires - Valoriser[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Chanteloup-les-Vignes, 78, Yvelines, Île-de-France

En lien avec la Cheffe de service, le professionnel est en charge de la coordination et de la gestion administrative du collectif. Il/Elle participe à l'action socio-éducative de la vie quotidienne de 18 habitants, autour des objectifs qui ont été décidés et validés par le groupe, dans le cadre du « projet de vie sociale et partagée ». Les logements (individuels et collectifs) sont situés à Carrières /s Poissy et Andrésy. Les bureaux sont à Chanteloup les Vignes. Le coordinateur travaille en collaboration avec l'animateur qui, lui, anime les espaces et les temps communs et facilite les relations entre les habitants. Véritables leviers de leur inclusion dans la Cité, le coordinateur et l'animateur interviennent dans la mise en place des actions collectives et de médiations sociales dans un objectif d'une inclusion dans la cité. Il développe une présence individualisée à domicile pour compléter l'action menée au niveau du collectif. Il peut soutenir les habitants dans leurs démarches administratives et il les informe sur leurs droits et les démarches à entreprendre. Il favorise le pouvoir d'agir et la participation sociale et civique. Il permet de lutter contre et de prévenir[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers, site de référence du Groupement Hospitalier de Territoire de la Nièvre (constitué de 9 établissements) dans plusieurs disciplines (MCO, Soins de Suite et Réadaptation, Pédopsychiatrie, Gériatrie) offre une large gamme de soins pour des pathologies variées et pour des patients de tous âges. Les activités se regroupent en 9 pôles disposant d'un plateau technique moderne (Gamma Caméra à détecteurs digitaux, TepScan, 2 IRM, Scanner, médecine nucléaire). Ce poste est à 70% en Équipe Mobile Gériatrique de Territoire (EMGT) et à 30% à l'Hôpital de Jour Gériatrique (HDJ). Le titulaire du poste a pour mission d'aider au développement des capacités du patient / résident pour maintenir ou restaurer son autonomie d'un point de vue social en menant des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés liées à la prise en charge de ses soins. Il agit avec le patient / résident, les familles afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Il facilite sous tous ses aspects la vie du patient / résident pendant son séjour à l'hôpital. Activités[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Vitry-en-Perthois, 51, Marne, Grand Est

Rattaché(e) au bureau Vitry-le-François et encadré(e) par la cheffe de service de notre établissement de Vitry-le-François, vos missions principales seront : - Proposer à des personnes ou familles en situation de rupture sociale, professionnelle et/ou familiale, une alternative à la rue et à la marginalisation par un hébergement temporaire et un accompagnement social en vue d'accéder à une solution pérenne de logement - Coordonner et veiller à la cohérence des interventions réalisées auprès des personnes accueillies, et particulièrement auprès des demandeurs d'asile. - Assurer l'accompagnement des personnes accueillies sur l'ensemble des axes définis dans leur projet personnalisé et mener des actions en cohérence avec une pratique adaptée et bienveillante, - Evaluer, accompagner, conseiller et orienter tout public en rupture de logement, - Gérer des situations d'urgence. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Educateur Spécialisé d'un DE CESF ou d'un DUT/BUT carrières sociales. Une expérience réussie dans le secteur l'hébergement et/ou du logement serait très fortement appréciée pour en appréhender au mieux les exigences et connaitre les différents dispositifs existants.[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'ATIL recrute pour son service MJPM 1 DELEGUE(E) MANDATAIRE EN CDD à 1 ETP DESCRIPTIF DU POSTE : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous mettez en œuvre les mesures de protection (tutelle, curatelle, sauvegarde de justice) confiées par l'autorité judiciaire au bénéfice de personnes majeures vulnérables. Vos principales missions : Évaluer la situation et les besoins des personnes protégées, tant sur le plan social qu'économique Instaurer une relation de confiance et gérer les éventuelles tensions Veiller au respect des droits fondamentaux et à la préservation des libertés individuelles Encourager et accompagner l'autonomie des personnes dans leurs projets de vie, par un suivi social, administratif et budgétaire Rédiger des écrits professionnels à destination du Juge des tutelles, rendant compte de l'accompagnement Assurer la coordination avec les partenaires (secteurs social, médico-social, juridique, sanitaire.) PROFIL RECHERCHE : Formation : Diplôme d'État de niveau 6 dans le champ social (CESF, AS, ES) et/ou formation juridique (minimum Licence) La détention du Certificat National de Compétences MJPM[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'ATIL recrute pour son service MJPM 1 DELEGUE(E) MANDATAIRE EN CDD à 0.90 ETP DESCRIPTIF DU POSTE : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous mettez en œuvre les mesures de protection (tutelle, curatelle, sauvegarde de justice) confiées par l'autorité judiciaire au bénéfice de personnes majeures vulnérables. Vos principales missions : Évaluer la situation et les besoins des personnes protégées, tant sur le plan social qu'économique Instaurer une relation de confiance et gérer les éventuelles tensions Veiller au respect des droits fondamentaux et à la préservation des libertés individuelles Encourager et accompagner l'autonomie des personnes dans leurs projets de vie, par un suivi social, administratif et budgétaire Rédiger des écrits professionnels à destination du Juge des tutelles, rendant compte de l'accompagnement Assurer la coordination avec les partenaires (secteurs social, médico-social, juridique, sanitaire.) PROFIL RECHERCHE : Formation : Diplôme d'État de niveau 6 dans le champ social (CESF, AS, ES) et/ou formation juridique (minimum Licence) La détention du Certificat National de Compétences[...]

photo Responsable de groupe d'agences bancaires

Responsable de groupe d'agences bancaires

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Muhalink Repère, cabinet de recrutement spécialisé dans l'environnement, recrute pour une société experte dans les domaines de l'eau et de l'assainissement. Appartenant à un grande groupe présent sur le marché depuis une cinquantaine d'années, la filiale regroupe une soixantaine d'ingénieurs, experts et techniciens qui élaborent des solutions innovantes pour les collectivités et industriels à travers des études techniques, assistance à maîtrise d'ouvrage et maîtrise d'œuvre complète. 6 implantations en France dont le fonctionnement est basé sur des valeurs humaines, mettant à l'honneur des conditions de travail saines autour du respect et de l'entraide. Ici, nous cherchons à recruter le ou la nouveau.lle Responsable de l'agence Nord Est, plus précisément à Reims (51). Poste Epaulé.e par Moussa, le Responsable Régional, vous serez amené.e à gérer votre équipe (6 personnes) et vos activités, en garantissant le respect des engagements contractuels et des objectifs commerciaux, économiques, techniques et humains. Vous assurerez également la communication externe, interne et la synergie avec les autres agences. Vos missions seraient les suivantes : Manager votre équipe : Animer,[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Sérent, 56, Morbihan, Bretagne

Vous êtes chargé(e) de mettre en œuvre les dispositifs d'aide sociale relevant des compétences obligatoires du CCAS afin de favoriser l'insertion sociale et l'accès aux droits des administrés. Vous assurez l'accueil du CCAS, accompagnez ou orientez les personnes vers les partenaires adéquats et réalisez de nombreuses fonctions administratives. Le volet comptable, budgétaire et l'organisation des conseils d'administrations du CCAS est géré en lien avec le service comptabilité. Coordination du portage de repas : - Communiquer sur le fonctionnement du service auprès du public et des partenaires - Réaliser les nouvelles inscriptions et le suivi administratif des bénéficiaires. - Animer les réunions d'équipe avec le service de restauration et les livreurs - Préparer et mettre à jours les outils de fonctionnement des livraisons Distribution mensuelle de la Banque Alimentaire : - Identification des publics en précarité alimentaire - Gestion du planning de distribution avec la Banque Alimentaire de Malestroit - Permanence de distribution des colis alimentaires aux bénéficiaires - Coordination de la collecte nationale annuelle sur la commune de Sérent Commissions d'aides[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Matoury, 97, Guyane, -1

Sous l'autorité de la cheffe de service de l'espace de rencontre et de médiation familiale Paroles de famille, l'éducateur.rice spécialisé;e a pour mission principale d'accompagner les familles et les individus dans un cadre neutre, favorisant le dialogue et la reconstruction des liens familiaux. Il/Elle intervient dans une démarche éducative et préventive pour soutenir les familles confrontées à des situations de conflit, de séparation ou de vulnérabilité sociale. Missions principales : L'éducateur.rice spécialisé.e dispense un accompagnement éducatif au public accompagné favorisant le maintien des liens intrafamiliaux et la restauration de la communication. Il/Elle encadre et sécurise les rencontres parents-enfant et rend compte aux Magistrats en établissant des rapports ou des notes d'information, voire signalement aux autorités compétentes. L'éducateur.rice spécialisé.e met en place des actions éducatives adaptées aux besoins spécifiques des familles et des enfants. En lien avec les missions de l'espace de rencontre et de médiation familiale l'éducateur participe : - Aux réunions d'équipe hebdomadaire - Facilite l'accompagnement l'expression des familles dans le cadre[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'Association Foyer Notre Dame basée à Strasbourg depuis 1923 (180 salariés, 1500 personnes hébergées et accompagnées quotidiennement, 15 M€ de budget annuel) met en œuvre les politiques publiques en faveur des jeunes adultes, des Mineurs Non Accompagnés, des demandeurs d'Asile et des Réfugiés, dans le département du Bas-Rhin et dans la région Grand-Est. L'Association Foyer Notre Dame recherche 1 Conseiller(e) en Insertion professionnelle (CIP) en CDI pour le programme AGIR (Accompagnement Global et Individualisé des Réfugiés). Le programme AGIR constitue un guichet unique départemental visant à assurer un parcours d'intégration sans rupture auprès des Bénéficiaires de la Protection Internationale (BPI). Il propose un accompagnement global et individualisé vers l'emploi, la formation et le logement, d'une durée de 12 à 24 mois maximum. Votre mission : Diagnostic, d'analyse et du suivi de la situation professionnelle des BPI Etablir un pré-diagnostic de la situation sociale et professionnelle des BPI qui sera partagée avec les acteurs du SPE ; Etablir un plan d'action cohérent et réalisable à la suite du diagnostic effectué ; Orienter les bénéficiaires vers l'offre[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle particuliers de banque

Chargé / Chargée de clientèle particuliers de banque

Emploi

Vire Normandie, 14, Calvados, Normandie

Poste et missions : Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle Particuliers H/F pour notre agence à Vire (14). Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer un portefeuille de clients sur le marché des Particuliers. Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients. Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes : - Assurer la promotion et la vente des produits et services - Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l'activité de phoning - Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation - Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..) - Maîtriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieux La diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que notre accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'Entreprise. Profil[...]

photo Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Emploi Administrations - Institutions

Messia-sur-Sorne, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Engagé en faveur de l'égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité. Le Département du Jura (1300 agents permanents, 382 millions d'euros de budget) recrute pour sa Direction des Routes, Agence Routière Départementale de Lons-le-Saunier un/e Chef/fe d'Agence Routière Départementale à temps complet. MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE La représentation territoriale de la Direction des Routes est assurée par quatre Agences Routières Départementales (ARD). Chacune est chargée sur son territoire de mettre en œuvre la politique routière du Département définie par le Schéma Directeur de l'Exploitation et de l'Entretien des Routes, d'assurer la connaissance et la conservation du patrimoine routier et de réaliser le suivi des opérations d'investissement qui lui sont confiées. Au plus près des territoires, l'ARD est l'interlocuteur privilégié des Elus locaux et des autres partenaires institutionnels sur les problématiques routières de son secteur. Le chef d'Agence de Lons-le-Saunier est placé sous l'autorité hiérarchique de l'Adjoint au Directeur des Routes. Son ARD compte 1 154 km de routes départementales[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle particuliers de banque

Chargé / Chargée de clientèle particuliers de banque

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Poste et missions : Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle Particuliers H/F pour notre agence à Alençon (61). Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer un portefeuille de clients sur le marché des Particuliers. Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients. Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes : - Assurer la promotion et la vente des produits et services - Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l'activité de phoning - Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation - Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..) - Maîtriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieux La diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que notre accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'Entreprise. Profil[...]

photo Gestionnaire de prestations assurance maladie

Gestionnaire de prestations assurance maladie

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

La CPAM de Loir-et-Cher recherche, pour son service des Revenus de Remplacement, 2 Gestionnaires Conseil de l'Assurance Maladie (H/F) pour relever ces défis avec rigueur et humanité, en Contrat à Durée Indéterminée. Vous ne connaissez pas encore l'Assurance Maladie ? Pas de problème ! Nous recherchons avant tout des profils motivés, avec : - Le sens du service public (envie d'aider, d'informer, de protéger). - De la curiosité pour apprendre un métier technique et humain. - Une capacité à travailler en équipe dans un environnement en évolution. Votre expérience passée (même hors secteur) peut être un atout majeur - nous vous formerons sur le reste ! Chaque activité confiée fera l'objet d'une formation en amont, ainsi que d'un accompagnement. Missions Accueil et conseil : o Analyser les situations des assurés (droits, montants, durées) via multicanaux (téléphone, mail.), o Évolution : Utilisation croissante d'outils pour les réponses standardisées, o Répondre aux sollicitations ou réclamation des assurés et si nécessaire, assurer les rendez-vous physiques et téléphoniques en lien avec l'activité. Instruction des dossiers : o Vérifier l'éligibilité aux indemnités journalières. Prévention[...]

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Team manager

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le / la Chef de Groupe a pour missions de : - Planifier, encadrer, motiver et animer l'activité de son groupe - Veiller au respect de la réglementation en matière de droit du travail, gestion du personnel et aux procédures internes en vigueur - Assurer la production au référentiel tant sur le plan de la qualité requise que sur les délais - Gérer les heures de son équipe, les absences et les accidents du travail - Définir et animer la contribution de sons service au projet de l'entreprise : qualité, coûts, délais, sécurité - Réviser les modes opératoires et assurer le suivi des maintenances ou des vérifications sur les équipements de son service/groupe - Etre capable d'assurer la qualité exigée et de répondre à d'éventuelles fluctuations du programme de production - Veiller à ce que les installations soient fiables en permanence - Veiller au respect de la réglementation en matière normative et assurer la mise à jour des protocoles (MO) en fonction des nouvelles normes en application - Animer les validations techniques - Respecter et faire respecter les procédures d'hygiène et de sécurité - Assurer la qualité exigée et répondre à d'éventuelles fluctuations du programme de[...]

photo Ecoutant social / Ecoutante sociale

Ecoutant social / Ecoutante sociale

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Afin d'accompagner ses activités, la FNSF recherche : Un.e Ecoutant.e Téléphonique (Nuit) - Ligne d'écoute 3919 Violences faites aux femmes/Violences conjugales Rattaché-e à la Responsable 3919 de nuit et au sein de l'équipe des Écoutantes de nuit (environ 13 professionnelles), vous participez activement à l'accueil, l'écoute, l'information et l'orientation des appelant-es de la Ligne d'écoute 3919. - Vous accueillez et soutenez par téléphone les femmes mais aussi les proches, les professionnel-les et tout-e appelant-e de la ligne d'écoute 3919, - Vous analysez les demandes et évaluez les besoins, - Vous proposez des stratégies en fonction de chaque situation, - Vous informez sur les droits et orientez vers les dispositifs de proximité, - Vous mettez à jour les fiches appels et participez aux travaux collectif (réunions d'équipe, groupes de travail, analyse des pratiques, rencontres avec les partenaires). Votre profil : De formation Bac+3 minimum ou équivalent dans le champ de l'action sanitaire et sociale (psychologue, AS, CESF, juriste, etc.), vous avez une première expérience dans le secteur sanitaire, social ou juridique. Vous avez de bonnes connaissances des violences[...]

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Responsable développement foncier

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Asnières-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Description de l'entreprise Rejoindre Nexity, c'est intégrer un Groupe leader, passionné d'immobilier et de société, où vous relèverez des défis pour transformer la ville en profondeur. Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant, Nexity œuvre pour l'accès au logement pour tous et la décarbonation de notre secteur. Avançons, évoluons et construisons la Vie Ensemble. Rejoignez-nous ! Description du poste Nexity recrute un Responsable Développement Foncier H/F Secteur : Seine-et-Marne (77) Votre mission : Acteur clé de notre développement local, vous identifiez et concrétisez les opportunités foncières en lien avec notre stratégie. Vos principales responsabilités : - Détecter les opportunités foncières sur votre secteur (veille territoriale, analyse de PLU, prospection active) ; - Évaluer la faisabilité des opérations (technique, juridique, financière) ; - Mener les négociations avec les propriétaires jusqu'à la signature des promesses de vente ; - Répondre aux consultations publiques ou privées avec des propositions solides et pertinentes ; - Monter les dossiers en lien avec les équipes internes et partenaires (urbanistes, architectes, notaires, bureaux d'études.) ; -[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Laurent-Médoc, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Missions et activités principales du poste: Contribuer à la réalisation du projet de vie de personnes adultes handicapées par un accompagnement adapté Promouvoir l'exercice de leurs droits, l'accès à la citoyenneté, le développement de leur autonomie afin de favoriser leur insertion sociale et/ou professionnelle Participer à l'élaboration du projet de service, à sa mise en œuvre et à son évolution Accompagnement social et éducatif à domicile pour des adultes en situation de handicap intellectuel avec ou sans troubles associés, autisme, résidant dans un logement autonome ou souhaitant y accéder Mise en œuvre d'actions de soutien individualisées et/ou collectives pour développer les compétences et les apprentissages de la vie quotidienne, médiatiser les relations sociales et l'accès aux services offerts par la collectivité En tant que référent et sous la responsabilité de la direction, le chargé du suivi social pilote le projet personnalité des personnes qu'il accompagne, évalue leurs besoins, tout en prenant en compte leurs attentes Principales activités : coordination des acteurs, visites à domicile, accompagnement aux apprentissages (vie quotidienne, démarches administratives,[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Equipement industriel

Gallargues-le-Montueux, 30, Gard, Occitanie

Sous la supervision de la Responsable Administrative et Financière (RAF), vous serez : - Collaboration avec les managers et responsables d'équipe - En lien direct avec le cabinet d'expertise comptable / gestionnaire de paie - Relations avec les organismes externes (OPCO, Médecine du travail, Organismes de formation, etc.) Vos missions : - Assurer le support administratif RH au quotidien en garantissant la fiabilité des données du personnel, le suivi des obligations réglementaires, et la bonne gestion des démarches RH (absences, paie, formations, avantages sociaux), en coordination avec la RAF et le prestataire paie. 1) Administration du personnel - Préparation des dossiers du personnel (contrats, avenants, documents administratifs) - Préparation et organisation administrative des documents d'entrée et de sortie (onboarding/offboarding) - Constitution et mise à jour des dossiers salariés (documents obligatoires) - Suivi des périodes d'essai et échéances contractuelles - Préparation des documents administratifs liés à la vie du salarié (attestations, convocations, etc.) 2) Gestion des temps et absences - Suivi des congés payés, RTT, absences diverses - Gestion des arrêts[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Ville de Rochefort recrute 1 agent d'animation H/F dans les écoles, au sein de la Direction de l'Enfance et des Affaires Scolaires, CDD à temps non complet 17h30 hebdomadaire avec possibilité d'heures complémentaires, allant du 1er mars au 5 juillet 2026. Finalité du poste : Assurer la gestion et la responsabilité d'un accueil périscolaire, veiller à la sécurité physique et morale des mineurs. Impulser la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de la ville. Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités de l'Accueil Collectif de Mineurs (ACM). Missions principales : Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants sur les temps périscolaires - Accueillir les enfants : répondre à leurs besoins physiologiques et psychologiques - Assurer une présence bienveillante et éducative, veiller à la sécurité morale, physique et affective des enfants - Accompagner l'enfant dans la gestion de ses émotions, apporter une attention particulière à la verbalisation - Être régulateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges -[...]

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Assistant santé travail

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Deuxième régime de Protection social en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. Poste AFFECTATION : Santé, Sécurité au Travail PRINCIPALES MISSIONS : Sous l'autorité fonctionnelle du médecin du travail et dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire de santé au travail (EPST), le/la candidat(e) retenu(e) se chargera de : Conseil et information des entreprises : - Informera et conseillera les entreprises sur leurs droits et obligations en matière de santé et sécurité au travail. - Sensibilisera les entreprises aux enjeux de la prévention des risques professionnels et sur les équipements de protection collective (EPC) et individuelle (EPI) spécifiques aux différents types de risques. Accompagnement en SST des praticiens et infirmiers : -Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour identifier et évaluer les risques professionnels. -Réaliser des interventions simples en entreprise (observations, études de poste, analyses de situations) à la demande du médecin du travail. -Rédiger les comptes[...]

photo Assistant santé travail

Assistant santé travail

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Deuxième régime de Protection social en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. Poste AFFECTATION : Santé, Sécurité au Travail PRINCIPALES MISSIONS : Sous l'autorité fonctionnelle du médecin du travail et dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire de santé au travail (EPST), le/la candidat(e) retenu(e) se chargera de : Conseil et information des entreprises : - Informera et conseillera les entreprises sur leurs droits et obligations en matière de santé et sécurité au travail. - Sensibilisera les entreprises aux enjeux de la prévention des risques professionnels et sur les équipements de protection collective (EPC) et individuelle (EPI) spécifiques aux différents types de risques. Accompagnement en SST des praticiens et infirmiers : -Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour identifier et évaluer les risques professionnels. -Réaliser des interventions simples en entreprise (observations, études de poste, analyses de situations) à la demande du médecin du travail. -Rédiger les comptes[...]

photo Assistant santé travail

Assistant santé travail

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Deuxième régime de Protection social en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. Poste AFFECTATION : Santé, Sécurité au Travail PRINCIPALES MISSIONS : Sous l'autorité fonctionnelle du médecin du travail et dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire de santé au travail (EPST), le/la candidat(e) retenu(e) se chargera de : Conseil et information des entreprises : - Informera et conseillera les entreprises sur leurs droits et obligations en matière de santé et sécurité au travail. - Sensibilisera les entreprises aux enjeux de la prévention des risques professionnels et sur les équipements de protection collective (EPC) et individuelle (EPI) spécifiques aux différents types de risques. Accompagnement en SST des praticiens et infirmiers : -Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour identifier et évaluer les risques professionnels. -Réaliser des interventions simples en entreprise (observations, études de poste, analyses de situations) à la demande du médecin du travail. -Rédiger les comptes[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans la cadre d'une création de poste, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Ressources Humaines en CDI basé à ALBERTVILLE. Vous intégrez un service composé de 4 collaboratrices RH et serez rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines. Vous accompagnez la gestion administrative du service et participe aux processus RH : paie, recrutement, intégration, gestion des dossiers salariés. Polyvalent(e) et organisé(e), vous assurez le lien entre les collaborateurs, les managers et la direction RH. votre rôle est de garantir la fluidité des opérations RH au quotidien et contribuer à la qualité de vie au travail et au respect des obligations légales. Missions principales : 1. Gestion administrative * Etablir les contrats, avenants et annexes du siège * Planifier les visites médicales du travail et déclaration des effectifs * Gérer les adhésions mutuelles et dispositifs d'épargne * Effectuer le suivi des plannings * Être garant de la véracité des informations saisies dans le logiciel SIRH 2. Gestion des mouvements RH * Préparer les documents liés à l'embauche * Créer le profil collaborateur dans le logiciel SIRH * Mettre en place un process de gestion des arrivées[...]

Ressources supplémentaires